सरकारी नौकरी करने वाले कर्मचारी बहुत समय से 8th Pay Commission की मांग कर रहे हैं, सरकार द्वारा उनकी इस मांग पर विचार किया जा रहा है, ऐसे एवं अब कर्मचारियों की मांग पूरी हो सकती है। वर्ष 2014 में 7th Pay Commission को पूरे देश में लागू कर दिया गया था, जिसका लाभ सरकारी कर्मचारियों को प्राप्त हुआ। 8वें वेतन आयोग से सरकारी कर्मचारियों को बढ़िया फायदा मिल सकता है।
8th Pay Commission
दिवाली आने से पहले सरकारी कर्मचारियों को खुशखबरी प्राप्त हो सकती है, सरकार 8th Pay Commission को लांच कर सकती है। इस वेतन आयोग के लागू हो जाने पर सरकारी कर्मचारियों के वेतन में तगड़ी वृद्धि हो सकती है। ऐसे में कार्यरत एवं रिटायर्ड सरकारी कर्मचारियों को लाभ प्राप्त हो सकता है। अभी सरकारी द्वारा इसके लिए कोई आधिकारिक घोषणा नहीं की गई है।
8th Pay Commission का लाभ देश में वर्किंग 50 लाख सरकारी कर्मचारियों एवं 70 लाख पेंशन होल्डर कर्मचारियों के वेतन एवं पेंशन में वृद्धि होगी। ऐसे में फिटनेस फैक्टर 3.58 गुना तक बढ़ सकता है। इस वेतन आयोग को लाने से पूर्ण अभी और अधिक विचार किया जाएगा, एवं अंतिम निर्णय लिया जाएगा। एक बार वेतन आयोग लागू हो जाने के बाद राज्य एवं केंद्र शासित प्रदेश में नौकरी करने वाले कर्मचारियों को फायदा मिल जाएगा।
8th Pay Commission का वेतन पर असर
इसे आसानी से इस प्रकार समझा जा सकता है की यदि किसी सरकारी कर्मचारी को आज के समय में 18 हजार रुपये वेतन मिल रहा है, तो 8th Pay Commission आने के बाद उसे 26 हजार रुपये वेतन प्राप्त हो सकता है।
देश के पूर्व प्रधानमंत्री मनमोहन सिंह द्वारा 2014 को सातवें वेतन आयोग को जारी कर दिया गया था, अब 10 वर्षों बाद फिर से यह मांग तेजी पकड़ रही है। 8वें वेतन आयोग को लागू करने की प्रक्रिया लंबी भी हो सकती है, ऐसे में 1 या 2 साल भी लग सकते है, फिर भी 1 जनवरी 2026 तक पे कमीशन आने की उम्मीद है।
8th Pay Commission के लिए रेलवे का नोटिस
रेलवे में काम करने वाले कर्मचारियों द्वारा 8वें वेतन कमीशन के लिए नोटिस भेजा गया है, ऐसे में विभाग के कर्मचारियों द्वारा 78% बोनस की मांग की गई है। इस नोटिस में यह भी जानकारी दी गई है की कोरोना काल के दौरान कर्मचारियों ने बिना जान की फिक्र करते हुए मजबूती से कार्य किया है। रेलवे के कर्मचारी कोरोना काल के भत्ते की मांग भी रख रहे हैं।
